創(chuàng)建平安和諧企業(yè)

保障員工身心健康

近日，德魁智能裝備（蘇州）有限公司憑借在勞動關(guān)系創(chuàng)建中的突出成績，在蘇州市人力資源和社會保障局、蘇州市總工會、蘇州市工商聯(lián)合會等多個部門聯(lián)合舉辦的蘇州市勞動關(guān)系和諧企業(yè)評選活動中，經(jīng)逐級申報、推薦、評估、公示和審核，最終通過三方委員會復(fù)核，榮獲2022年度“蘇州市勞動關(guān)系和諧企業(yè)”榮譽(yù)稱號。

獲得此項榮譽(yù)是對公司始終貫徹執(zhí)行勞動保障法律法規(guī)工作要求、保障職工合法權(quán)益的充分認(rèn)可，體現(xiàn)了公司關(guān)愛員工、平等包容及創(chuàng)建和諧勞動關(guān)系的工作氛圍。公司將以此為出發(fā)點，不忘初心、砥礪前行，堅持以人為本，建設(shè)更加和諧穩(wěn)固的勞動關(guān)系。

加強(qiáng)制度建設(shè)

構(gòu)建和諧民主環(huán)境

德魁智能裝備（蘇州）有限公司自成立以來，大力推進(jìn)和諧勞動關(guān)系創(chuàng)建活動，認(rèn)真貫徹落實省、市關(guān)于構(gòu)建和諧勞動關(guān)系相關(guān)文件精神，充分發(fā)揮黨建引領(lǐng)作用，大力推進(jìn)和諧勞動關(guān)系企業(yè)創(chuàng)建活動。

公司也始終堅持和諧發(fā)展的理念，在依法依規(guī)用工、民主管理、社會保險提供、職業(yè)健康保障、員工素質(zhì)提升、企業(yè)文化建設(shè)等多方面成效顯著。同時注重員工成長與發(fā)展，強(qiáng)化員工福利，為員工筑起安心之港，構(gòu)建企業(yè)員工幸福未來的雙向奔赴。

堅持以人為本

大力實施人文關(guān)懷

公司積極發(fā)揚“對員工好”精神，完善員工后勤保障，從多方面響應(yīng)員工需求，營造輕松和諧的工作氛圍，打破管理層級壁壘，以適應(yīng)傳統(tǒng)與現(xiàn)代融合、員工年輕化的趨勢。公司定期開展“總裁面對面”員工座談會，了解員工想法和建議；不定期開展各類員工慰問，多措并舉在保障員工主人翁地位的同時，不斷增強(qiáng)職工的歸屬感和幸福感！

注重職工技能提升

實現(xiàn)勞資共同成長

公司把人力資源作為企業(yè)核心資源，真正做到用事業(yè)、待遇留人，通過良好用人機(jī)制和氛圍吸引人。積極為員工提供各項專業(yè)技術(shù)的培訓(xùn)和服務(wù)，定期組織專業(yè)學(xué)習(xí)培訓(xùn)課，提高員工的專業(yè)技能水平，同時積極參與各項評選，提高爭先創(chuàng)優(yōu)水平。

重視安全生產(chǎn)

筑牢和諧基石

公司積極建立各個部門安全規(guī)章制度，定期進(jìn)行安全培訓(xùn)及安全教育，定期進(jìn)行安全自查，每月組織安全大檢查，排查生產(chǎn)隱患；定期開展消防培訓(xùn)及演習(xí)，提升全員安全生產(chǎn)責(zé)任意識，普及安全知識，保障人員安全，確保安全工作放在心上、抓在手上、落到實處。

接下來，公司將以榮譽(yù)為起點，以責(zé)任為動力，進(jìn)一步開展勞動關(guān)系和諧建設(shè)活動，助力企業(yè)又好又快發(fā)展。加強(qiáng)企業(yè)文化建設(shè)，積極探索和創(chuàng)新和諧勞動關(guān)系，實現(xiàn)員工與企業(yè)的共同成長。

站在新時代廣闊的舞臺上，面對新的征程和使命，德魁智能裝備（蘇州）有限公司將持續(xù)深入推進(jìn)和諧勞動關(guān)系向縱深發(fā)展！同時進(jìn)一步完善工作機(jī)制，更好地維護(hù)好職工的合法權(quán)益，為社會做貢獻(xiàn)。